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13.12.2023

Mit Sicherheit ein „Great Place to Work“: Systeex erhält erneut Zertifizierung

Dass die Systeex Brandschutzsysteme GmbH ein Arbeitgeber ist, der seinen Beschäftigten besonders attraktive und förderliche Arbeitsbedingungen bietet, hat das internationale Forschungs- und Beratungsinstitut Great Place to Work^® bereits zum siebten Mal in Folge zertifiziert. Hierfür wurden die Mitarbeitenden des mittelständischen Errichterunternehmens für Brandschutzanlagen anonym befragt sowie seine Maßnahmen und Programme der Personalarbeit analysiert. „Mit einer überdurchschnittlichen Teilnahmequote von 85 Prozent und einer Gesamtzufriedenheit von 89 Prozent erneut als besonders attraktiver Arbeitgeber eingestuft worden zu sein, macht uns natürlich sehr stolz und glücklich“, betont Personalleiter Benjamin Köppel. „Wir arbeiten kontinuierlich daran, unsere hohe Mitarbeiterzufriedenheit zu halten bzw. noch weiter zu steigern und uns durch das Feedback unserer Mitarbeitenden als Arbeitgeber weiterzuentwickeln.“

Das Zertifizierungsprogramm «Great Place to Work^® Certified» des internationalen Forschungs- und Beratungsinstituts steht für ein besonderes Engagement bei der Gestaltung der Arbeitsplatzkultur und wird nach einem gesicherten Verfahren vergeben. Bei den Great Place to Work^® Wettbewerben „Beste Arbeitgeber in Hessen“ sowie „Deutschlands Beste Arbeitgeber“ zählte Systeex in den vergangenen Jahren zu den 100 besten Arbeitgebern Deutschlands und in Hessen sogar zu den Top 3. Die Sieger für 2024 werden im nächsten Frühjahr bekanntgegeben. „Wir hoffen, dass wir nächstes Jahr bei beiden Wettbewerben auf dem Siegertreppchen landen werden“, ist Köppel zuversichtlich. „Stolze 93 Prozent unserer befragten Mitarbeitenden gaben an, dass sie noch lange bei uns arbeiten möchten und 91 Prozent würden unser Unternehmen auch als Arbeitgeber weiterempfehlen. So etwas hören und lesen wir natürlich gerne und bestätigt uns in unserer Personalarbeit.“

„Gute Arbeitgeber haben eines gemeinsam“, sagt Sebastian Diefenbach, Leiter Kundenberatung bei Great Place to Work^®, „sie engagieren sich für eine glaubwürdige, faire Führung und die aktive Förderung der Mitarbeitenden. Respekt, Vertrauen und Teamgeist sind in hohem Maße Teil der Unternehmenskultur.“